De organisatie
TNT Post
Elke dag brengt TNT Post bijna 16 miljoen poststukken rond in Nederland. Dat is een indrukwekkende prestatie. Van onze medewerkers welteverstaan. Want iedereen die hier werkt, zorgt binnen zijn of haar functie dat het proces soepel verloopt en dat de post op tijd bezorgd wordt. Elke dag weer zijn duizenden medewerkers hiermee bezig. De post wordt allereerst verzameld. Bij businessbalies, postkantoren, servicepoints, brievenbussen en bedrijven. Daarna komt de post in avond en nacht terecht in één van de zes sorteercentra en tot slot vetrekken de volgende dag onze bezorgers vanuit verschillende locaties in Nederland om de post te bezorgen bij particulieren en bedrijven.
TNT
TNT N.V. biedt onder de merknamen TNT Post en TNT Express wereldwijd een breed scala aan post- en expressdiensten. TNT heeft vestigingen in meer dan 60 landen, is in meer dan 200 landen actief en staat genoteerd aan de beurs van Amsterdam. TNT Post is een begrip in Nederland en in toenemende mate daarbuiten. Elke dag levert TNT een logistieke topprestatie met meer dan 161.500 mensen wereldwijd waarvan 60.000 in Nederland bij TNT Post. Hiermee is TNT Post de grootste particuliere werkgever van Nederland. De markt verandert snel door de toenemende digitalisering en concurrentie. In deze markt wil TNT Post een zeer innovatief en betrouwbaar bedrijf blijven om de huidige belangrijke positie bij haar klanten te behouden en verder uit te breiden.

De functie
TNT Post zit op dit moment midden in grote veranderingen, dit brengt voor sommige collega’s onrust en onzekerheid, voor anderen is dit juist een zeer uitdagende en leerzame periode. TNT Post geeft je de kans ervaring op te doen in een leidinggevende positie. We hoeven jou niet uit te leggen dat het bezorgen van 17 miljoen poststukken een behoorlijk complex proces is. Dat is een logistiek waar je u tegen zegt. Dagelijks worden hier tussen de 150 en 250 medewerkers op ingezet, verdeeld over drie tot vijf teams per vestiging. Onder jouw leiding maakt zo’n team het verschil. Jij zorgt ervoor dat je medewerkers met plezier en gevoel voor service werken. Terwijl je ondertussen de kwaliteit en efficiency op peil houdt en altijd kijkt hoe het beter kan. Het mooie is, elke dag lukt het je weer.
Verantwoordelijkheden:

Leidinggeven in een sterk veranderende omgeving;

Procesverantwoordelijkheid (logistieke proces) tijdens dienst;

Hiërarchisch verantwoordelijk voor eigen groep medewerkers;

Voeren van werkoverleg, functionering- en verzuimgesprekken en de administratieve afhandeling hiervan;

Continu zoeken naar verbeteringen van het logistieke proces;

Toezien op uitvoering van het veiligheidsbeleid;

Het profiel

Minimal een afgeronde HBO opleiding;

Maximaal twee jaar werkervaring;

Bereid tot werken in een roulatiepatroon;

Resultaatgericht- en klantgericht;

Stevige persoonlijkheid, overtuigingskracht

Besluitvaardig en stressbestendig;

Kwaliteitsgericht en een teamplayer.

Het aanbod

TNT Post biedt je een interessante traject aan waarbij jij jezelf kunt ontwikkelen als leidinggevende in een dynamische, logistieke omgeving. 

Startsalaris € 2205,12 bruto per maand (exclusief toeslagen);

Een fulltime dienstverband, 37 uur;

Een contract voor één jaar;

25 vakantiedagen;

Mogelijkheid om door te groeien;

Premievrij pensioen;

Variabele winstuitkering;

Aantrekkelijke kortingen op reizen, culturele evenementen en elektronica.

De procedure
Wil je direct solliciteren, reageer dan via de onderstaande solliciteer button, wij vinden het belangrijk dat je ons ook voorziet van een goede motivatie. Vertel ons ook wat jij vindt dat jouw sterkste punt is en wat je vindt dat je echt nog moet ontwikkelen.
Heb je vragen over de inhoud van de functie of over de selectieprocedure neem dan contact op met Joël Zolondz, Recruiter, via het telefoonnummer 06-5119 39 54.